La nuesa Conseyería presume d’ufiertar una atención individualizada al alumnáu inmeyorable , pero , desgraciadamente , dende la última recesión, el retrocesu dexónos n’estadios que munches docentes yá nun recordábamos: ratios que imposibiliten la correuta atención, tanto al alumnáu de necesidaes educatives especiales como al restu, un amenorgamientu de recursos humanos que nos dexó ensin el mesmu númberu d’agrupamientos flexibles o grupos de compensatoria que facililtaben l’atención y el trabayu del personal docente. Nos caberos quince años non solo nun se restableció l’anterior situación, sinón que se foi aumentando la carga llaboral del profesoráu de manera esponencial con funciones que s’alloñen sobremanera del llabor docente . A la falta de recursos humanos y l’esplotación llaboral de crecedera continua hai que sumar una perda de poder adquisitivu del profesoráu derivada de l’ausencia d’un cientu de xubíes salariales que nunca lleguen (un IPC que nun esiste pal personal docente asturianu , xubíes amarutaes de complementos que se van perder nel olvidu nes xubilaciones…). L’aforru que supon negase empecinadamente nel amenorgamientu de xornada a los mayores de 55 ensin que suponga amenorgamientu salarial, el pagu de les tutoríes o la repuesta a reivindicaciones históriques como la creación del departamentu d’Economía o la especialidá d’asturianu , págalo caru l’alumnáu y la salú del profesoráu, cada vez más afectada por tanta desfachatez.
Por tou esto la RCT llama a tol mundu a allegar a la manifestación del domingu 1 de xunu a les 12:00 n’Uviéu y secundar la fuelga indefinía a partir del llunes
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Nuestra Consejería presume de ofrecer una atención individualizada al alumnado inmejorable, pero, desgraciadamente, desde la última recesión el retroceso nos dejó en estadios que muchas docentes ya no recordábamos: ratios que imposibilitan la correcta atención, tanto al alumnado de necesidades educativas especiales como al resto, reducción de recursos humanos que nos dejó sin el mismo número de agrupamientos flexibles o grupos de compensatoria que facilitaban la atención y el trabajo del personal docente. En estos quince años no solo no se ha restablecido la anterior situación, sino que se ha ido aumentando la carga laboral del profesorado de manera exponencial con funciones que se alejan sobremanera de la labor docente. A la falta de recursos humanos y la explotación laboral de crecimiento continuo hay que sumar una pérdida de poder adquisitivo del profesorado derivada de la ausencia de un sinfín de subidas salariales que nunca llegan (un IPC que no existe para el personal docente asturiano, subidas disfrazadas de complementos que se perderán en el olvido en las jubilaciones…). El ahorro que supone negarse empecinadamente en la reducción de jornada a los mayores de 55 sin que suponga reducción salarial, el pago de las tutorías o la repuesta a reivindicaciones históricas como la creación del departamento de Economía o la especialidad de asturiano, lo paga caro el alumnado y la salud del profesorado, cada vez más afectada por tanta desfachatez.
Por todo esto la RCT llama a todo el mundo a acudir a la manifestación del domingo 1 de junio a las 12:00 en Uviéu y secundar la huelga indefinida a partir del lunes
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